未成年可以兼职吗,未成年能做兼职吗
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一、未成年可以兼职吗
法律分析：不可以，法律规定禁止用人单位招用未满十六岁的未成年人。国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。如果未满十六周岁，是不能作为劳动者参加工作的，如果年满十六周岁未满十八周岁可以成为劳动者，但属于未成年工。另外，对于在校学生的工作实习，一般也是不按照劳动关系处理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第十五条 第十五条
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
二、未成年人能做兼职么
只要双方愿意，且监护人愿意，应该就没问题。
《劳动法》《未成年人保护法》《仲裁法》等相关法律，都有一个前提原则，既是当事双发如果有双方自愿的情节，且没有触犯刑事法律的情节，均可请求不予法律干预。
法律依据
一.<劳动法>第15条规定:禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人.
二.<劳动法>第58条第2款规定:未成年工是指满16周岁未满18周岁的劳动者
三.<民法通则>11条第2款规定
16周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人
四.<宪法>规定劳动权是指有劳动能力的公民有获得劳动并按并按劳动数量和质量获得报酬的权利
评:你的兼职只要是你力所能及的在征得监护人同意后法律上是允许的.
如果满意谢谢采纳！
超过16周岁的话，可以。
三、有没有未成年人可以兼职的工作
其实，力所能及的事都能干，之所以国家出台未成年人保护法，不让雇佣未成年人工作，是不让签订劳动合同的哪一种。你比方说：你在家洗个碗、拖个地、打扫打扫卫生，家长给个十块八块的，就不牵扯什么成年不成年的，只要你能干的动就可以干。
