自“双减”工作开展以来，为进一步严明纪律，强化中小学师德师风工作，乐平市教体局近期通报4起，查处的违反“双减”精神。
典型问题
一、乐平市第五中学九年级17班班主任彭家宽违规有偿补课问题
本学期开学后，彭家宽在家中私自组织12名学生进行有偿托管辅导，截止查处时，相关费用尚未收取。经教体局研究决定，给予彭家宽降低专业技术等级处分，扣除全部绩效奖励，年度师德考核定为不合格等级，撤销其班主任资格，调离一线教学岗位，5年内教师资格不予注册，并取消各类评优评先资格。
二、乐平市第五中学八年级28班班主任徐乐乐违规有偿补课问题
本学期开学后，徐乐乐在家中私自组织19名学生进行有偿托管辅导，截止查处时，相关费用尚未收取。经教体局研究决定，给予徐乐乐降低专业技术等级处分，扣除全部绩效奖励，年度师德考核定为不合格等级，撤销其班主任资格，调离一线教学岗位，5年内教师资格不予注册，并取消各类评优评先资格。
三、乐平市第六中学九年级10班班主任甘伟昌违规有偿补课问题
本学期开学后，甘伟昌在家中私自组织13名学生进行有偿托管辅导，截止查处时，相关费用尚未收取。经教体局研究决定，给予甘伟昌降低专业技术等级处分，扣除全部绩效奖励，年度师德考核定为不合格等级，撤销其班主任资格，调离一线教学岗位，5年内教师资格不予注册，并取消各类评优评先资格。
四、乐平市第六中学九年级14班班主任胡文平违规有偿补课问题
自2021年9月9日始，胡文平在某车库内私自组织18名学生进行有偿托管辅导。截止查处时，相关费用尚未收取。经教体局研究决定，给予胡文平降低专业技术等级处分，扣除全部绩效奖励，年度师德考核定为不合格等级，撤销其班主任资格，调离一线教学岗位，5年内教师资格不予注册，并取消各类评优评先资格。
对发生以上问题的乐平五中、乐平六中两所学校，责令作出深刻书面检查，并对两所学校主要领导进行谈话提醒，对分管师德师风的领导诫勉谈话。
上述4起典型案例，发生在“双减”工作全面开展之后，暴露出在越往后执纪越严的要求下，仍有极少数教师对“双减”精神置若罔闻，我行我素，顶风违纪。下一步，乐平市教体局和乐平市纪委监委驻教体局纪检监察组将继续加大监督检查力度，以“零容忍”的态度严肃查处违规违纪问题，对“双减”工作中责任不落实、工作不到位、作风不严实，不作为、慢作为、推诿扯皮、阳奉阴违的学校和相关责任人严肃问责，对在职教师我行我素顶风违纪的顶格处理，同时追究学校领导的失职失责责任，对典型案例及时通报曝光，努力营造教育领域风清气正的良好生态，办好人民满意教育。
来源：乐平教育
