前程无忧招聘网最新招聘下载-前程无忧招聘网官网下载一

2022年6月2日13:42:43网络资讯2344字阅读7分48秒

前程无忧招聘网最新招聘下载,前程无忧招聘网官网下载一

内容导航:

  • 前程无忧不能下载了吗
  • 朋友想求职找工作你们都是用哪个软件的呢
  • 前程无忧招聘网站怎么样
  • 智联招聘为什么不显示公司的电话号码
  • 一、前程无忧不能下载了吗

    前程无忧不能下载了。招聘平台大量简历流向黑市,给钱就可以随意下载,个人简历信息被泄露。包括前程无忧、猎聘、智联招聘等知名招聘软件。目前,华为、小米、OPPO等手机等应用商店中已将前程无忧、猎聘、智联招聘等App下架。前程无忧是集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构,由甄荣辉于1999年创立。前程无忧提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的人力资源服务,在全国多个城市设有服务机构。它是第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,是中国最具影响力的人力资源服务供应商之一。

    二、朋友想求职找工作你们都是用哪个软件的呢

    朋友想求职找工作,你们都是用哪个软件的呢?很多人都用上啥班APP,是一款短视频招聘APP,最新招聘方式,直接看到企业的招聘视频,不会像其他平台一样文字邹邹的没什么可更好的了解。
    想要找工作可以在网上下载诸类求职App找工作,比如下载Boss直聘,还有58同城国民招聘大平台,百度百聘,前程无忧,智职招聘,上啥班招聘app都可以。
    甚至在百度搜索拦输入找工作也是可以各大招聘信息的。
    好多工作大家觉得累都不愿意去做,现在的人都不觉得钱是个事了,所以才会这样的啊可以在网上下载求职App脉脉找工作,下载Boss直聘,还有58同城国民招聘大平台,百度百聘,前程无忧,智职招聘,上啥班招聘app。
    都可以。
    58同城国民招聘大平台,百度百聘,前程无忧,智职招聘,上啥班招聘app都可以。
    在百度搜索拦输入找工作也是可以各大招聘信息的。

    三、前程无忧招聘网站怎么样

    如果是个人发布求职简历的话还可以,但如果是企业发布招聘信息的话,在企业没有交钱的时候,他们的服务态度特别好,一旦交完钱和你说话的时候就特别硬气。
    我想知道,在前程无忧里招聘的那些公司到底怎么样,上面的资料到底属实吗?我遇到好几个公司网上看的说的天花烂醉,可是过去面试后呢,瞎扯淡。
    我就是想,既然是网上招聘,你们前程无忧最起码的对方公司真实情况就要了解下吧。
    有个别公司在网上骂的一塌糊涂,很多人上当受骗,在前程无忧里还在招聘,真的是无语。
    正规的网站,还有卓博人才网和智通。
    这3个比较正规的!网站服务大众是没有什么问题,但是最烂的是里面的网页设计很垃圾。
    图片多打就是多大根本就不能修改,不能为此再下载一个软件,这样不但浪费时间还会对这个网站产生一种不好的印象。

    真不如英才网 赶集 58
    智联简单明亮。我在前程无忧网站招个工,没有去什么中价那里呀!现在还有这样的事吗??我是直接去单位面试的,而且单位也要了我的,那是你运气不好吧!如果是单位直接在网上要人的话是不要什么中介介绍的。
    你多在几个网站上注册,没问题的。

    四、智联招聘为什么不显示公司的电话号码

    招聘公司不公布电话出于多方考虑:
    1、中介骚扰;
    2、岗位求职者过多;
    3、只接受简历面试。

    针对这种情况的公司推荐可以去他们的官网或者公司简介里找,如果能找到可以直接联系到公司的电话可以试着打过去问问,不接受电联和登门的会标明。

    如果急着找工作还是换家公司比较好,因为简历面试流程非常繁杂,很多时候在这家公司忙活几星期下来还会被筛掉,不如电话直接面试来的简单高效。

    以后有了工作经验在行业内和其他公司的职务人员互留电话,想找工作打个电话问问就可以,事实上每个公司每年都有出走的员工,不存在不招人的公司。

    扩展资料:
    判断招聘企业是否可靠的因素:
    1、企业地址是否真实存在。

    2、企业名称是否在全国企业信用公示系统中查看到。

    3、是否有乱收费的现象,或者变相收费的现象。
    比如:体检费、服装费、培训费等等。

    4、电话或者在线沟通的薪资福利和面试以后承诺的薪资福利是否一致。

    5、通过其他方面的了解,(例如:在职或离职员工的了解。
    )是否有克扣工资、延迟发放工资等现象的出现。点击申请职位就会把你默认的简历发给招聘单位了,他们要是真的想招人的话,你的简历会被他们看到的,除非他们已经不招人了。
    因为智联跟招聘单位都是签合同的,最少的是合作一个月,要是第一天招聘单位就招到合适的人了,其余29天智联还是会把招聘信息给发布,因为合同是一个月。
    有很多单位就是为了做下广告,不是真正的招人。

    判断招聘企业是否可靠的因素:
    1、企业地址是否真实存在。

    2、企业名称是否在全国企业信用公示系统中查看到。

    3、是否有乱收费的现象,或者变相收费的现象。
    比如:体检费、服装费、培训费等等。

    4、电话或者在线沟通的薪资福利和面试以后承诺的薪资福利是否一致。

    5、通过其他方面的了解,(例如:在职或离职员工的了解。
    )是否有克扣工资、延迟发放工资等现象的出现。1. 这是为了保护你的手机号码隐私,HR看的时候是再接在后台下载的。

    2. 里面是有你完整联系方式的。

    1.
    智联招聘(Zhaopin)创建于1997年,是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。

    2. 在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》,是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。

    3. 截止2011年1月,智联招聘网平均日浏览量6800万,日均在线职位数255万以上,简历库拥有近3800余万份简历,每日增长超过封新简历。

    4. 个人用户可以随时登录增加、修改、删除、休眠其个人简历,以保证简历库的时效性。
    2014年10月20日,智联招聘位于苏州的第二个国内呼叫中心已正式启用。有的公司有地址都没显示。
    建议你上前程无忧跟58同城,绝对是有号码的,而且还可以马上打过去,但经常不写薪水多少

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